J'accompagne les organisations sur les questions relatives au travail, sous ses différentes dimensions : pratiques managériales, droit du travail, recrutement & intégration, qualité de vie et des conditions de travail, santé & sécurité, dialogue social.

L'accompagnement peut prendre différentes formes : diagnostic, accompagnement RH opérationnel en temps partagé, accompagnement de projet(s) RH ou QVCT, formation, ateliers dirigeants e/ou managers, ... groupes de codéveloppement professionnel et managérial

Je suis à l'aise dans différents types d'environnements : industrie, études & ingénierie, action sociale, culture, ...

De l'échange de pratiques
Des opportunités de montée en compétences
Des synergies

PRO
Pratiques managériales & Qualité de Vie et Conditions de Travail
Droit du travail
Ingénierie Ressources Humaines
Dialogue social

PERSO
Rando/trekking
Ski de randonnée nordique
Kayak de mer
Yoga
Voyages immersifs / d'exploration