le CoDéveloppement Professionnel méritait une Association pour le faire rayonner

Adrien PAYETTE , créateur du CoDéveloppement professionnel , avec Claude CHAMPAGNE, et Président d'Honneur de l'Association, formule ses voeux à l'occasion de la création de l'Association française de CoDéveloppement.

C’est une très grande fierté pour moi d’apprendre que vous avez décidé de mettre sur pied l’Association française de CoDéveloppement Professionnel. Lorsque j’étudiais la philosophie à la Sorbonne au début des années 1960, à l’ombre de géants comme Raymond Aron, Vladimir Jankélévitch, Paul Ricoeur..., je n'avais pas imaginé qu’un jour mon nom serait ainsi associé à une institution française ! Comme vous le savez, l’approche du codéveloppement professionnel est une approche très simple et assez subtile. Par sa simplicité, elle est à la portée de tous ceux qui veulent améliorer leur pratique, quelle qu’elle soit, mais, une fois qu’on a traversé cette simplicité, on se rend compte qu’elle exige, pour donner les résultats attendus, un doigté, une sensibilité, une intelligence et une imagination bien loin de l’application mécanique d’un algorithme linéaire (les 6 étapes comme recette de cuisine).
Je sais que vous maîtrisez très bien ces compétences professionnelles et que c’est en préservant la rigueur de l’approche que vous la ferez connaître à beaucoup de français et d’européens. D’autre part, votre créativité et votre esprit critique devraient en favoriser l’amélioration continue. Oui, elle est perfectible. Par exemple en multipliant les façons de l’utiliser dans divers milieux en la combinant avec d’autres approches. Ou encore en rendant plus explicite, plus facilement compréhensible l’étape "4" de la consultation proprement dite, qui constitue le coeur de la démarche. Sachez que ce sera toujours une joie pour moi d’entendre parler de vos découvertes et de vous apporter au besoin les fruits de mon expérience et de mes réflexions. Bonne chance dans cette aventure et soyez assurés de mon appui le plus entier et de ma chaleureuse amitié.

Adrien PAYETTE, Montréal, Mai 2007

Notre coup de coeur

La méthode du CoDéveloppement Professionnel apporte quelque chose d'original et de précieux dans la formation et dans l’analyse des pratiques.
Entre les participants, on voit fleurir l'écoute, la confiance, l'ouverture d'esprit, la finesse , la perspicacité de jugement, et la capacité à coopérer. C’est pour la faire connaître et la faire rayonner que nous avons créé cette Association .